Nytänkande ingenjörsföretag lockar
KARRIÄREN: De unga talangerna säger ja till branschen
Sveriges young professionals, det vill säga personer under 40 år med akademisk bakgrund och med ett till åtta års erfarenhet, vill jobba hos svenska storföretag som Google, men också nytänkande ingenjörsföretag lockar de unga talangerna. Det visar en karriärbarometer som ges ut av företaget Universum.
Publicerad: 2012-10-31 07:30
Barometern visar också att företagens kultur och medarbetare är en allt viktigare faktor när talangerna väljer sina framtida arbetsgivare.
För tredje året i rad rankas H&M som den mest attraktiva arbetsgivaren bland ekonomerna. Google behåller ett fast grepp om första platsen på både ingenjörs- och IT-listan och rankas dessutom som nummer tre bland ekonomerna. Företag som Spotify klättrar också starkt i rankingen..
En av de viktigaste sakerna när unga akademiker väljer arbetsgivare är att de har ledare som stöttar deras utveckling. Viktigt är även att arbetet är utmanande och lönen konkurrenskraftig. Till skillnad från euroområdet anses däremot det faktum att anställningen är trygg och säker inte lika viktig för svenskarna.
- 16:16: Stark misstro mot spansk krisbank
- 14:48: Regeringen smygsparar för miljarder
- 14:08: Nya äldreregler irriterar SKL
- 13:55: Besviken riksbanksduva sjunger ut
- 13:45: Nya regler för arbetslösa
- 23:01: Texas stämmer BP för oljeolyckan
- 15:37: Ungerskt tips ledde till Statoilräd
- 14:51: Apples vd vittnar inför senatpanel
- 11:30: Sämre tillväxt än väntat för Mexiko
- 10:57: Kina vill bygga världens högsta damm
